よくある質問:インターンシップ トレーニング ディレクター - ポリシーの問題
2025 年 7 月 30 日更新
政策の問題
- 代理店はインターン応募者のファイルをどのくらいの期間保管する必要がありますか?
- インターンシップ サイトでは、インターンシップ応募者に応募書類と一緒に写真の提供を求めることはできますか?
- インターンシップ サイトは、個人的に面接する応募者の写真を撮影してもよいですか?
- クライアントのビデオ録画を作品サンプルとして提出するよう応募者に依頼することは許可されていますか?
政策の問題
1.代理店はインターン応募者のファイルをどのくらいの期間保管する必要がありますか?
多くの考慮事項が関係します:
- 一部の代理店とその大規模な教育機関では、インターン候補者を求職者とみなしているため、応募者フォルダーの保存期間について組織のポリシーを設けている場合があります。
- 多くの政府機関は、EEO ガイドラインおよび地方、州、連邦の規制の対象となります。詳細は、州および連邦の所属、および規制の特定の適用状況に応じて設定によって異なります。
- 認定プログラムに必要な年次報告書とともに、認定の自己学習では、多くの場合、インターンシップのトレーニング ディレクターに、申請者プールの特定の特徴について説明するよう求められます。レポートに必要な情報を確実に保存するために、資料を破棄する前にこれらの要件を必ず理解してください。無期限に保存する必要がある情報には、プログラムがナショナル マッチング サービス (NMS) に送信する順位リスト、試合日に NMS から提供される試合結果、サイトにマッチングしたインターンによって提出されたすべての応募書類が含まれますが、これらに限定されません。
- あなたのサイトに適合しなかった応募者（またはその DCT）が、応募に関するフィードバックを求めてあなたに連絡する場合があります。このような状況でフィードバックを提供することを選択した場合は、試合終了後一定期間、応募書類を (選考委員会によって作成された可能性のある評価フォームとともに) 保管しておくと、その点で役立ちます。
最終的には、各政府機関は機関のガイドラインを確認し、特定の状況やその状況に特有の好みに基づいてポリシーを策定する必要があります。
2.インターンシップ サイトでは、インターンシップ応募者に応募書類と一緒に写真の提供を求めることはできますか?
いいえ。これはによって許可されていませんAAPI オンライン補足資料に関する オンラインカジノ のポリシー.
3.インターンシップ サイトは、個人的に面接する応募者の写真を撮影してもよいですか?
オンラインカジノ は、プログラムが応募および面接のプロセス中にいかなる場合でも写真を要求することを強く推奨しません。 米国機会均等雇用委員会の「...雇用主は応募者の写真を求めてはなりません。身分証明の目的で必要な場合は、採用の申し出が行われ受諾された後に写真を取得することができます。」さらに、サイトは、申請手続き中に要求された写真が歴史的に差別的な方法で使用されてきたという事実を考慮する必要があるかもしれません。多くの申請者は、その慣行が非常に不快であると オンラインカジノ に報告しています。 最後に、写真を要求するプログラムは、認定機関に対してこれらの行為を正当化しなければならない立場にある可能性があります。少なくとも、この強い警告にもかかわらずこの慣行を検討したいプログラムは、その管轄区域に適用される法律だけでなく、組織の方針に基づいてそのような慣行が許可されるかどうかについて法的意見を求める必要があります。
4.クライアントのビデオ録画を作品サンプルとして提出するよう応募者に依頼することは許可されますか?
いいえ。これはによって許可されていませんAAPI オンライン補足資料に関する オンラインカジノ のポリシー.